Bilan de prévention

Formation créée le 21/06/2026. Dernière mise à jour le 27/09/2026.
Version du programme : 1

Prochaine date

05/10/2026

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
300,00 € Net de TVA
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Bilan de prévention


Dans un contexte de virage préventif du système de santé, cette formation d'une journée (7h) vise à rendre opérationnels les infirmiers pour la réalisation du dispositif "Mon Bilan Prévention". Le programme alterne apports réglementaires et ateliers pratiques pour maîtriser les spécificités des 4 tranches d’âge cibles (18-25, 45-50, 60-65, 70-75 ans). À travers l'analyse de cas cliniques et la simulation d'entretiens, les stagiaires apprendront à utiliser les outils dédiés (auto-questionnaires, fiches de repérage), à adopter une posture motivationnelle et à coconstruire avec le patient un Plan Personnalisé de Prévention (PPP) pertinent et applicable.

Objectifs de la formation

  • Maîtriser le cadre réglementaire et administratif du bilan de prévention pour chaque tranche d'âge.
  • S’approprier la méthodologie du bilan et utiliser les outils de repérage pour mener un entretien structuré.
  • Élaborer un Plan Personnalisé de Prévention (PPP) pertinent à partir de l’analyse et de la priorisation des risques cliniques.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Infirmiers Diplômés d'État (IDE)
  • Infirmiers libéraux (IDEL)
  • Infirmiers salariés (centres de santé, HAD, SSIAD)
  • Infirmiers en Pratique Avancée (IPA)
Prérequis
  • Infirmier diplômé d’État

Contenu de la formation

Cadre Opérationnel :
  • Enjeux du dispositif et ciblage des 4 populations (18-25, 45-50, 60-65, 70-75 ans)
  • Gestion administrative : déclaration "effecteur" et facturation
  • Thématiques prioritaires de la HAS : dépistages, addictions, santé mentale…
Méthodologie du Bilan :
  • Le parcours en 3 étapes : amont (Mon Espace Santé), consultation, aval (PPP)
  • Exploitation des outils : auto-questionnaire patient et fiches d'aide au repérage
Posture Relationnelle :
  • Initiation à l'entretien motivationnel : écoute active et reformulation
  • Méthodologie de rédaction du Plan Personnalisé de Prévention via la méthode SMART
Méthodologie de l'atelier : démonstration du processus d'identification et de priorisation des risques
  • Cas Pratique n°1 (18-25 ans) | "Léa"
  • Cas Pratique n°2 (45-50 ans) | "Marc"
  • Cas Pratique n°3 (70-75 ans) | "Jeanne"

Équipe pédagogique

Notre équipe pédagogique est composée de formatrices et formateurs infirmiers en exercice libéral depuis plus de cinq ans, certifiés et engagés dans la défense et l’évolution de la profession infirmière ainsi que de l’exercice libéral.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Pré tests
  • Post test – questionnaire de satisfaction
  • Évaluation à chaud : satisfaction du stagiaire de la session de formation
  • Évaluation à distance : auto-évaluation du stagiaire sur son niveau d'acquisition

Ressources techniques et pédagogiques

  • Espace Apprenant : mini-site qui centralise les ressources de formation, le suivi de progression (support pédagogique, textes réglementaires et annexes).

Délai d'accès

10 jours

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Merci de nous contacter à infci@infci.fr en amont afin d’étudier les aménagements possibles.

Prochaines dates

BILAN DE PREVENTION 2026 10 05 VISIO MAYOTTE
le 05/10/2026 distance
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BILAN DE PREVENTION M03 NOV 2026 SAINTES 17
le 03/11/2026
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